ترجع المستويات المنخفضة من مشاركة الموظفين ، والبحث السلبي عن وظيفة ، والتوظيف الذاتي إلى قادة غير أكفاء.

تحافظ القيادة المختصة على ثقة الموظفين بشكل كبير ، والمشاركة ، والكفاءة ، في حين أن القادة غير الأكفاء يجعلون الموظفين قلقين ،

ينفصل ، غير فعال ، ويمرر طاقة سلبية عبر الشركة. عند مواجهة مرشح لدور قيادي تنافسي ،

محاولة الكشف عن أدلة غير كفء. يتمتع

إذا كنت ترغب في بناء ثقافة مؤسسية إيجابية ، فإن أفضل طريقة هي تجنب ترقية الأشخاص غير الأخلاقيين.

تشينغداو Sainuo الكيميائية المحدودة. نحن مصنعون  لشمع PE ، شمع PP ، شمع OPE ، شمع EVA ، PEMA ، EBS …. منتجاتنا

اجتازت اختبار REACH ، ROHS ، PAHS ، FDA.

Sainuo راحة الشمع مضمون، نرحب التحقيق الخاص بك!

الموقع ： https: //www.sanowax.com

 البريد الإلكتروني: sales1@qdsainuo.com

 العنوان ： غرفة 2702 ، بلوك B ، مبنى Suning ، طريق Jingkou ، منطقة Licang ، تشينغداو ، الصين